Berufliche Kompetenzen
Die Basis für aussagekräftige Bewerbungsdossiers und individuelles Bewerben ist das Bewusstsein über die eigenen Kompetenzen und Fähigkeiten. Ausdrucksstarke Inhalte wecken Interesse und schaffen Aufmerksamkeit. Kompetenzen individuell, konkret und entsprechend dem Anforderungsprofil zu formulieren, ist hier von Bedeutung.
Inhalte:
- Ihre Persönlichkeit und das Bild, das Sie vermitteln, als Erfolgsfaktoren in der Bewerbung
- Erarbeiten eines Kompetenzprofils mit konkreten Beispielen
- Beschreibung Ihrer Motivation und Ihrer Ziele für einen erfolgreichen Bewerbungsprozess
Als Tagesworkshop – im Lernwerk oder Ort nach Absprache:
1 Kurstag mit theoretischem Input und Erarbeitung eines individuellen Kompetenzprofils
Als Modul
4 halbe Kurstage mit Vertiefung und Training (Modul 2)